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Agent(e) de développement projets jeunesse

Agent(e) de développement projets jeunesse
  • Permanent
  • Montréal

Site Carrefour Jeunesse-Emploi Anjou/Saint-Justin

Le Carrefour Jeunesse-emploi Anjou Saint-Justin est à la recherche d’une personne dynamique et impliquée dans la réussite des jeunes pour travailler avec principalement le milieu scolaire et différents partenaires sur le territoire.

Dans le cadre de la Stratégie d’action jeunesse, un nouveau programme (Créneau carrefour jeunesse) du Secrétariat à la jeunesse fait son entrée en 2017 pour les jeunes âgés de 15 à 29 ans inclusivement. À travers la réalisation de projets, cette mesure vise à mobiliser les jeunes en les amenant à être acteurs de changements dans leur milieu.

Principales fonctions

  • Créer des projets d’entrepreneuriat, de bénévolat et de volontariat auprès de la clientèle jeunesse;
  • Planification, coordination et gestion de projets jeunesse;
  • Capacité à développer et renforcer des partenariats avec une diversité d’acteurs locaux;
  • Collaborer et soutenir les partenaires du milieu scolaire dans leurs activités et événements en lien avec les jeunes;
  • Élaborer et animer des activités de groupe;
  • Être capable d’innover et d’entreprendre des stratégies permettant de recruter de la clientèle;
  • Rédiger les notes aux dossiers ainsi que la reddition de compte biannuelle.

 

Exigences et qualifications requises

  • Formation universitaire dans le domaine de la gestion, des communications, de l’intervention;
  • Expérience professionnelle reliée à l’entrepreneuriat, à l’animation et à l’intervention auprès des jeunes;
  • Dynamique et possédant un fort esprit de collaboration;
  • Responsable et autonome, ayant une très grande capacité d’adaptation;
  • Excellente écoute et compréhension de la clientèle jeune;
  • Aimer les tâches diversifiées, les déplacements et la promotion de service;
  • Sens de l’organisation et bonne gestion des priorités;
  • Capacité à développer et renforcer des partenariats avec une diversité d’acteurs locaux.
  • Connaissance d’outils informatiques (suite Microsoft Office);

 

Conditions de travail

  • Poste permanent;
  • Temps complet (35 heures/semaine);
  • Salaire selon la politique en vigueur dans l’organisme;
  • Entrée en poste : 6 août 2018.

 

Merci de manifester votre intérêt à soumettant votre dossier de candidature à direction@cjeanjou.com avant le 22 juillet 2018. Nous communiquerons qu’avec les personnes dont la candidature sera retenue en présélection.

Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation par e-mail à direction@cjeanjou.com

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