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Archives / Listing Tags / psychométrie

L’examen clinique de l’intelligence de l’enfant (WISC IV)

Les échelles de Wechsler sont aujourd’hui les tests d’intelligence les plus largement utilisés par les psychologues français, en particulier dans leur version pour enfants et adolescents.

La mesure de l’esprit : Origines et développements de la psychométrie

L’esprit est-il mesurable? Peut-on quantifier les attitudes, les opinions et les capacités intellectuelles? L’étude de l’histoire de la psychométrie, riche en enseignements, permettra au lecteur de saisir comment la question du réalisme des grandeurs psychologiques se pose en psychométrie : quelle crédibilité et quel réalisme peut-on accorder à des grandeurs (quotien intellectuel, coefficient d’intelligence général, échelles numériques d’attitudes ou d’opinions) dont la définition est en partie mathématisée? Pour en savoir plus

La personnalité professionnelle Tome 1 : Identification et mesure par l’Analyse C.G.P. et le Test C.G.P.

La “personnalité professionnelle” est cette partie de la personnalité globale qui se mobilise de façon spécifique, sous l’effet d’un facteur anthropologique dénommé pulsion de transformation du monde, lorsque l’individu est en situation de travail.

La personnalité professionnelle Tome 2 : Orientation des jeunes avec l’Analyse C.G.P. et le Test C.G.P.

Ce livre s’adresse à tous ceux qui contribuent au développement des talents professionnels : parents, enseignants, éducateurs, psychologues, et à ceux qui recherchent ces talents : orientateurs, recruteurs.

La psychométrie

Cet ouvrage aborde l’histoire de la psychologie appliquée. Il rassemble une somme inédite de connaissances sur l’univers des tests (analyses et photographies) et montre la pertinence de leur utilisation au cours du vingtième siècle.

La psychométrie, traité de mesure appliquée

Ce traité, conçu et présenté dans une optique de formation et de consultation, s’adresse tant au spécialiste de la mesure et de l’évaluation qu’au lecteur peu initié à cette discipline.

Le M.M.P.I. Pratique et évolutions d’un test de personnalité

L’inventaire multiphasique de la personnalité du Minnesota (M.M.P.I.) est sans aucun doute le questionnaire de personnalité le plus utilisé dans le monde, que ce soit à des fins de recherche, d’orientation, de sélection ou dans le champ de la clinique. Ses 550 items en font un outil explorant très largement, les multiples aspects de l’individu.

Le MBTI – Indicateur de types psychologiques Myers-Briggs

Article publié dans le Bulletin OrientAction Printemps 2008. L’auteur présente brièvement l’inventaire MBTI, son contenu et ses résultats. Il ajoute également ses commentaires sur cet outil. Pour en savoir plus  

Les tests de recrutement

Les tests font désormais partie de la panoplie de nombreux recruteurs… au grand dam des candidats qui les abordent le plus souvent avec appréhension. Pourtant, une meilleure connaissance des tests types et un peu d’entraînement suffisent bien souvent à surmonter cette inquiétude.

Les types de personnalité – Les comprendre et les utiliser avec le CCTI et le MBTI

S’inspirant de la pensée de Jung sur le fonctionnement de l’esprit humain, la démarche typologique décrite dans cet ouvrage donne des clés pour mieux se connaître et mieux comprendre les personnes avec qui nous sommes en relation. Cette approche est particulièrement utile dans la fonction ressources humaines.
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