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Conseiller(ère) en employabilité

Conseiller(ère) en employabilité

Site Via-Travail inc.

Principales fonctions

Le rôle et les responsabilités de ce poste sont d’offrir des services spécialisés dans le développement de l’employabilité à une clientèle judiciarisée adulte, menant à son intégration et son maintien sur le marché du travail.

  • Encadrer, superviser et motiver de façon quotidienne, les clients en recherche d’emploi (Counseling individuel, rédaction de compte rendu, discussion de cas en équipe).
  • Effectuer des entrevues individuelles de counseling d’emploi formelles et informelles auprès de la clientèle (ré-évaluation, plan d’action, suivis hebdomadaire de la recherche).
  • Initier et maintenir un suivi avec les agents, des différentes maisons de transition et des bureaux de libération conditionnelle (SCC et SCQ) responsables des clients.
  • Participer régulièrement à des discussions de cas et des réunions d’équipe avec les autres intervenants.
  • Animer des ateliers de façon dynamique, en individuel et en groupe sur des thèmes touchant l’exploration professionnelle, la connaissance de soi et les méthodes dynamique de recherche d’emploi.
  • Suivre le client en emploi jusqu’à six mois après son embauche.
  • Compléter les différents dossiers et formulaires nécessaires à l’intervention.

 

Exigences et conditions de travail

  • Niveau d’études : Universitaire 1er cycle (Bac), (criminologie, orientation, ISEP, travail social, psychologie ou autres);
  • 1 à 2 années d’expérience

 

Description des compétences :

  • Connaissance de la dynamique et des caractéristiques de la clientèle judiciarisée
  • Connaissance du volet correctionnel et judiciaire propre à la clientèle judiciarisée
  • Bonne Communication /Sens de l’analyse / Esprit de synthèse / Adaptation / Respect / Responsable et très autonome
  • Bonne capacité de rédaction
  • Langues demandées : langues parlées : français et anglais

 

Salaire offert : 20,80 $ de l’heure
Nombre d’heures par semaine : 37,50

Conditions diverses :

Satisfaire aux exigences d’une enquête de fiabilité.
Statut d’emploi : occasionnel ou temporaire temps plein jour
Durée de l’emploi : Indéterminée
Précisions : remplacement de congé de maladie
Date prévue d’entrée en fonction : 2018-06-25

Communication
Télécopieur : 514-381-3990
Courriel : opex82montreal@viatravail.ca

Lieu de travail
9390, Lajeunesse
Montréal (Québec) H2M 1S4

Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation par e-mail à opex82montreal@viatravail.ca

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